19/07/2022 - 11:04

Điều kiện và thủ tục đi xuất khẩu lao động tại Singapore

Điều kiện và thủ tục xuất khẩu lao động tại Singapore

Bạn đang muốn làm việc tại Singapore nhưng chưa biết bắt đầu từ đâu? Ở đây mình sẽ giải thích một cách dễ hiểu những điều kiện cần có và các bước bạn cần làm để được xuất khẩu lao động.

Điều kiện cơ bản để được gửi đi làm

Trước khi nộp hồ sơ, bạn cần đáp ứng một số yêu cầu sau:

  • Tuổi: 18 tuổi trở lên và chưa quá 45 tuổi.
  • Trình độ học vấn: Tối thiểu là trung cấp hoặc bằng tốt nghiệp trung học phổ thông. Đối với công việc kỹ thuật, cần có chứng chỉ hoặc bằng cấp chuyên môn.
  • Chức năng sức khỏe: Không có bệnh truyền nhiễm, có thể làm việc dưới điều kiện khí hậu nhiệt đới.
  • Kiến thức tiếng Anh: Đối với hầu hết các công việc, bạn cần hiểu biết tiếng Anh cơ bản (đọc, viết, nói).
  • Không có tội phạm: Hóa đơn thẩm định pháp lý và hồ sơ không có ghi chú tội phạm.

Ví dụ thực tế: Ông Nguyễn, 28 tuổi, tốt nghiệp trung cấp công nghệ, đã được công ty A tại Singapore mời làm việc vì đáp ứng đủ các điều kiện trên. Ông đã chuẩn bị hồ sơ và qua vòng phỏng vấn tiếng Anh, rồi nhận được giấy phép lao động.

Thủ tục xin xuất khẩu lao động

Quá trình xin xuất khẩu lao động có thể chia thành 4 giai đoạn chính:

  1. Chọn công ty hoặc nhà tuyển dụng uy tín: Đầu tiên, bạn cần tìm một công ty có giấy phép làm việc với Singapore và đã thực hiện nhiều lần nhập khẩu lao động.
  2. Chuẩn bị hồ sơ cá nhân: Bao gồm chứng minh thư, hộ chiếu, bằng cấp, chứng chỉ tiếng Anh, giấy khám sức khỏe, và các tài liệu pháp lý.
  3. Đăng ký và nhận giấy phép lao động (Work Permit): Công ty tuyển dụng sẽ nộp hồ sơ lên Singapore Employment Pass Office (EPO). Bạn sẽ nhận được thư mời làm việc và giấy phép lao động.
  4. Nhận visa và lên đường: Khi giấy phép lao động được duyệt, bạn sẽ được cấp visa nhập cảnh (S Pass hoặc Work Permit). Sau đó, bạn có thể lên đường và bắt đầu công việc.
Giai đoạn Hoạt động chính Thời gian ước tính
1 Chọn công ty, ký hợp đồng 1-2 tuần
2 Chuẩn bị hồ sơ cá nhân 1-3 tuần
3 Đăng ký giấy phép lao động 2-4 tuần
4 Nhận visa và lên đường 1 tuần

Chi phí đi làm tại Singapore

Chi phí đi làm thường gồm:

  • Phí đăng ký visa và giấy phép lao động: 1.000–2.000 USD.
  • Chi phí khám sức khỏe và chứng chỉ tiếng Anh: 200–400 USD.
  • Chi phí di chuyển và chỗ ở tạm thời: 300–600 USD.
  • Chi phí bảo hiểm y tế: 50–100 USD mỗi tháng.

Ví dụ thực tế: Anh Lê, 30 tuổi, đã chi khoảng 2.500 USD cho toàn bộ chi phí ban đầu, bao gồm phí visa, khám sức khỏe, và chỗ ở tạm thời. Sau khi được làm việc, anh nhận được trợ cấp 1.000 USD mỗi tháng để giúp chi trả chi phí sinh hoạt.

Như vậy, với những điều kiện, thủ tục và chi phí đã được giải thích, hy vọng bạn có thể chuẩn bị kỹ càng và nhanh chóng bước vào cơ hội làm việc tại Singapore. Nếu còn bất kỳ thắc mắc nào, hãy tiếp tục hỏi mình – mình luôn sẵn sàng tư vấn!

Liên hệ với chúng tôi

Hotline: 0972.939.xxx
Gọi tư vấn
Yêu cầu gọi lại